Tinerii lipsesc tot mai mult de pe piața muncii din Caraș-Severin, iar acest fapt a fost confirmat și astăzi, 9 octombrie, la Bursa Locurilor de muncă pentru absolvenți. Din 300 de persoane prezente, doar 44 de tineri au „semnat condica” la eveniment.
Bursa locurilor de muncă pentru absolvenți, organizată la Reșița de Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Caraș-Severin, a adunat peste 300 de persoane aflate în căutarea unui job. Cu toate acestea, numărul absolvenților prezenți a fost redus, iar și mai puțini au reușit să ajungă în faza interviurilor cu angajatorii, mai exact, doar 14.
La bursă au participat 26 de angajatori din cei 121 contactați de organizatori, aceștia punând la dispoziție 265 de locuri de muncă vacante. Oferta a inclus atât posturi pentru muncitori și personal calificat, cât și funcții pentru persoane cu studii superioare, precum ingineri în diverse specializări, director de producție, economist, specialist resurse umane, specialist SSM sau specialist în guvernanță corporativă.
În total, evenimentul a atras 306 persoane aflate în căutarea unui loc de muncă. Dintre acestea însă, doar 44 au fost absolvenți ai promoției 2026, deși bursa le era dedicată în mod special. Datele prezentate de AJOFM arată că 81 de participanți au fost programați pentru interviuri la sediile firmelor, însă doar 14 dintre aceștia sunt absolvenți. Practic, mai puțin de o treime dintre tinerii prezenți la bursă au reușit să facă pasul către o posibilă angajare.

Cifrele vin să confirme dificultățile cu care se confruntă piața muncii din Caraș-Severin. Pe de o parte, angajatorii continuă să raporteze sute de locuri vacante, inclusiv pentru posturi bine specializate, pe de altă parte, interesul tinerilor absolvenți rămâne redus, fie din cauza plecării către centre universitare și economice mai mari, fie din cauza decalajului dintre oferta de muncă și așteptările noii generații.
La eveniment au participat și elevi din clasele a XII-a de la Colegiul Național „Diaconovici-Tietz” din Reșița, care au avut ocazia să ia contact cu angajatorii și să înțeleagă mai bine cerințele pieței muncii. Locurile de muncă rămase neocupate după bursă vor putea fi consultate în continuare la sediul AJOFM Caraș-Severin, de unde persoanele interesate pot primi repartiții către angajatori.