Încă un primar fără integritate în Caraş-Severin

Dumitru Craciun

Un nou edil din Caraș-Severin a fost găsit incompatibil de ANI. Dumitru Crăciun, primarul din Goruia, a deținut simultan mai multe funcții.

Potrivit inspectorilor de integritate, acesta, în calitate de primar al comunei Goruia, județul Caraș-Severin, „s-a aflat în stare de incompatibilitate în perioada 20 iunie 2012 – 4 martie 2016, întrucât a deținut simultan funcția de primar și pe cea de cenzor al S.C. Eoliana Caraș S.R.L., precum și calitatea de comerciant persoană fizică Crăciun G. Dumitru Persoană Fizică Autorizată”.

Potrivit ANI, acesta a fost informat despre declanșarea procedurii de evaluare, elementele identificate, precum și drepturile de care beneficiază (de a fi asistat sau reprezentat de un avocat și de a prezenta date sau informații pe care le consideră necesare, personal ori prin transmiterea unui punct de vedere scris) şi a depus la dosarul de evaluare un punct de vedere, în exercitarea dreptului la apărare.

Legea prevede că „funcţia de primar şi viceprimar, primar general şi viceprimar al municipiului Bucureşti, preşedinte şi vicepreşedinte al consiliului judeţean este incompatibilă cu […] lit.d) funcţia de preşedinte, vicepreşedinte, director general, director, manager, administrator, membru al consiliului de administraţie ori cenzor sau orice funcţie de conducere ori de execuţie la societăţile comerciale, inclusiv băncile sau alte instituţii de credit, societăţile de asigurare şi cele financiare, la regiile autonome de interes naţional sau local, la companiile şi societăţile naţionale, precum şi la instituţiile publice; […] lit. g) calitatea de comerciant persoană fizică… fapta persoanei cu privire la care s-a constatat […] încălcarea obligațiilor legale privind […] starea de incompatibilitate constituie abatere disciplinară și se sancționează potrivit reglementării aplicabile demnității, funcției sau activității respective […] adică persoana […] față de care s-a constatat […] starea de incompatibilitate este decăzută din dreptul de a mai exercita o funcție sau o demnitate publică […] pe o perioadă de 3 ani de la data eliberării, destituirii din funcția ori demnitatea publică respectivă sau a încetării de drept a mandatului. Dacă persoana a ocupat o funcție eligibilă, nu mai poate ocupa aceeași funcție pe o perioadă de 3 ani de la încetarea mandatului”.